沅陵融媒讯（记者 舒宇 张贝） 6月13日，沅陵县2024年度高质量发展综合绩效评价、领导班子和领导干部年度考核工作培训会议召开。县委书记刘向阳出席并讲话，县委副书记、县长易中华主持会议，全体县级领导、各乡镇党委书记、县直单位主要负责人参加。

会议组织学习2024年度市委考核工作精神，就2024年度领导班子和领导干部年度考核工作进行培训，详细解读高质量发展综合绩效评价指标。相关单位负责人就如何贯彻落实考核工作进行发言，提出切实可行的措施和目标。

刘向阳指出，全县各级各部门要深刻领会会议精神，准确把握考核工作的新变化新要求，以奋进姿态和实干精神，确保考核工作取得实效。他强调，要吃透政策精神，激发更强斗志。全县上下要高度重视考核工作，认真学习考核政策，准确把握规则变化，找准工作着力点，主动出击，确保各项指标迎头赶上、巩固提升；要形成“一家人、一条心、一起干”的干事创业氛围，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，全力争先创优，实现更大突破。各单位要深入研究考核方案，细化工作措施，明确任务目标，压实工作责任。要深入分析去年考核指标扣分退位情况，全面梳理排查工作中存在的突出问题，逐条逐项抓落实抓整改。要加强与上级主管部门的沟通对接，争取支持指导。同时做好社会面宣传工作，提升群众满意度。各部门间要加强沟通协调，共同发力抓好重点考核工作；要充分发挥考核指挥棒作用，坚持“以实绩论英雄”，强化综合考核结果运用；要树牢结果导向，加大问责力度，确保各项指标不扣分、少扣分；要通过督导问效，推动各项工作落到实处、取得实效。

易中华强调，要学深悟透，把握要求；要统筹推进，靶向攻坚，把短板指标、弱项指标提升上来。盯住重点，实现纵向指标的合理递增；要扛牢责任，提升质效。各部门要形成合力，工作上手，责任上肩，以实干业绩推动沅陵高质量发展再上新台阶。

一审：李   琳

二审：张   环

三审：刘纯意